В прошлом году все территориальные службы занятости Белгородской области объединились в единый модернизированный кадровый центр Белгородской области. Клиентоцентричность является преимущественным правом для соискателей услуг новых кадровых центров, а все меры государственной поддержки в содействии занятости населения можно получить теперь комплексно.За 2022 год в ОКУ «Центр занятости населения Белгородской области», а именно в его территориальный отдел – Шебекинский кадровый центр в целях поиска работы обратилось 3 107 человек, из них было трудоустроено 2 739 человек. За прошедший год в центр занятости было подано 4 835 вакансий.
Скажите, в каких отраслях и сферах наиболее востребованы сегодня кадры?
Наибольшая потребность в кадрах наблюдалась в обрабатывающем производстве (21,6%), в сельском хозяйстве (18,1%), в строительстве (16,2%), в здравоохранении (6,5%), в образовании (4,5%), в розничной торговле (3,7%). По состоянию на начало 2023 года банк вакансий насчитывал 925 единиц., из них 70,45% по рабочим профессиям. Сейчас имеется 951 вакансия.
Появились новые меры поддержки безработных?
Да, в 2022 году в качестве новых мер поддержки безработных граждан были реализованы постановления Правительства РФ № 362 «О государственной поддержке юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при трудоустройстве безработных граждан» и № 369 «О предоставлении грантов в форме субсидий из федерального бюджета некоммерческим организациям на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография». В рамках постановления № 362 был трудоустроен 31 человек. Предприятиям-участникам программы (ООО «Гиппеаструм», ООО «Белгородский завод ЖБИ и труб», ООО ЧОО «Элита Сервис», ООО «Бондюэль-Кубань» и др.) были частично компенсированы затраты на выплату заработной платы из средств федерального бюджета за каждого трудоустроенного гражданина.
В рамках постановления № 369-пп на профессиональное обучение было направлено 149 занятых, безработных и ищущих работу граждан. Обучение проходило на платформе ФГАОУ ВО «Национальный исследовательский Томский государственный университет», ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (РАНХиГС), АНО «Агентство развития профессионального мастерства» (Ворлдскиллс Россия). Востребованными направлениями обучения стали «Документационное обеспечение управления и архивоведение», «Управление персоналом», «Бухгалтер государственной и коммерческой организации», «Общее и кадровое делопроизводство», «Электромонтажник по освещению и осветительным сетям», «Каменщик», «Социальная работа», «Азбука цифры. Аналитик маркетплейсов» и другие.
Безработные активно проходят обучение?
За 2022 год профессиональное обучение прошли 118 безработных граждан. Самыми востребованными профессиями на рынке труда стали повар, кондитер, швея, бухгалтерский учет («1С: Предприятие»), водитель категории С, Е, Д, водитель погрузчика, тракторист, электрогазосварщик, частный охранник, специалист кадрового дела, слесарь КИП и А, оператор котельной, электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования и др. Бесплатное обучение проходило на базе образовательных организаций Шебекино и Белгорода. В настоящее время в службе занятости населения идёт набор в учебные группы на профессиональное обучение и дополнительное профобразование в соответствии с потребностями рынка труда городского округа.
Инна Сергеевна, многим безработным бывает нелегко найти себе дело чисто психологически. Им помогают?
Конечно. Для граждан с длительным периодом безработицы реализуется программа социальной адаптации на рынке труда «Клуб ищущих работу», в которой приняли участие 137 безработных граждан. Услуги по психологической поддержке получили 115 человек. Эти направления ориентированы на помощь в составлении резюме, в подготовке к самопрезентации при прохождении собеседования с работодателем, повышение мотивации к труду и т. д.
Многим шебекинцам подходит временное трудоустройство.
Да,ещё одним из направлений деятельности кадрового центра является организация проведения общественных работ с выплатой материальной поддержки безработным гражданам. За 2022 год специалисты центра занятости заключили 20 договоров с работодателями - НАО «Шебекинский машиностроительный завод, ООО «ТЖБИ», ООО «Шебекинское потребительское общество», ООО «Бондюэль-Кубань», МАУ «Коммунальная служба сервиса», ООО «Русагро-Инвест», ООО «Шебекинские тепловые сети», ОАО «Белмолпродукт», ИП Демина, Филиал ООО «Гофротара-Шебекино», ООО Торговый Дом «Зеленая грядка», ООО «Урожай», ООО «Ямщик». В оплачиваемых общественных работах приняли участие 103 человека.
Большое внимание уделяется временному трудоустройству несовершеннолетних граждан от 14 до 18 лет. Следует отметить, что подростки проявляют большой интерес к возможности самостоятельного заработка. Этой программой воспользовались 2 064 человека. Наибольшее количество детей было трудоустроено в МАУ «Коммунальная служба сервиса», ООО «Техник», ОГАПОУ «ШАРТ», ООО «Шебекинские тепловые сети», ЗАО «Завод Премиксов №1», Филиал ООО «Гофротара – Шебекино», ООО «Шебекинский маслодельный завод».
Шебекинский кадровый центр выражает огромную благодарность организациям-участникам в трудоустройстве несовершеннолетних граждан за создание условий для формирования у подростков позитивных жизненных навыков, приобщение их к труду, получение профессиональных знаний, оказание помощи в адаптации трудовой деятельности и профилактику правонарушений.
В минувшем году активно проводилась работа по организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения. Мероприятия по организации превентивного мониторинга состояния рынка труда Шебекинского района кадровый центр проводил с предприятиями ООО «ПКФ «Лаурит» и ООО «Экохим-Сервис».
У вас есть и другие формы поддержки людей, ищущих работу?
За 2022 год четверо безработных получили единовременную финансовую помощь на открытие ИП в сфере торговли и предоставления услуг в общей сумме на 700 тыс. рублей. В рамках государственной программы «Содействие занятости населения Белгородской области» за прошедший период был трудоустроен инвалид и четыре женщины с малолетними детьми. Общая сумма компенсации затрат работодателям на оборудование рабочих мест составила 270 тыс. руб. Четверо граждан с ограниченными возможностями здоровья были трудоустроены в МБУК «Централизованная клубная система Шебекинского городского округа», ООО «БЗС «Монокристалл», ПОУ «Шебекинская школа ДОСААФ России» по программе сопровождения при содействии занятости инвалидов.
В целях информирования граждан о возможностях трудоустройства было проведено 15 ярмарок вакансий, участие в которых приняли 20 организаций и 369 человек.Совместно с УСЗН администрации Шебекинского городского округа была организована работа по реализации одного из видов адресной социальной помощи безработным гражданам – заключение социального контракта по направлению «Поиск работы». Гражданам, чей среднедушевой доход на каждого члена семьи находится ниже величины прожиточного минимума по Белгородской области, выплачивалось до 4 мес. 12 745 рублей ежемесячно. За минувший год по данной программе было трудоустроено 35 человек.
Инна Сергеевна, объём проделанной Шебекинским кадровым центром работы впечатляет. Многие жители округа благодарны за оказанную им помощь.
В 2023 году реализация всех перечисленных мероприятий будет продолжена. Также будут реализованы меры по предоставлению выплат участникам Государственной программы в содействии добровольного переселения в Шебекинский городской округ соотечественников, проживающих за рубежом, на возмещение расходов по оплате найма жилого помещения. Напоминаем, что граждане и работодатели в целях получения государственных услуг в области содействия занятости населения подают в органы службы занятости заявление и иные сведения в электронной форме через единую цифровую платформу «Работа в России».