Предприятия района израсходовали на создание условий по охране труда более 80 млн рублей

Существует прямая зависимость между трудовой квалификацией работников, их знаниями в области охраны труда и травматизмом. Поэтому одной из первоочередных задач, непосредственно связанных с сокращением производственного травматизма и профессиональных заболеваний, является организация обучения по вопросам охраны труда.

Администрация Шебекинского района осуществляет координацию проведения обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей — индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве. Так, общее количество руководителей, специалистов, руководителей структурных подразделений, прошедших обучение и проверку знаний, составило 376 человек, 79 человек прошли обучение по пожарно-техническому минимуму.

Согласно Трудовому кодексу работодатель обязан обеспечить безопасные условия для работы, осуществлять за счет предприятия приобретение и выдачу в соответствии с нормами средств индивидуальной защиты, проводить обучение работников безопасным методам работы и оказанию первой медицинской помощи пострадавшим на производстве, провести специальную оценку рабочих мест по условиям труда.

В отделе по труду администрации района нам сообщили, что в текущем году более 30 организаций провели специальную оценку условий труда, в минувшем году – более 50. Предприятиями Шебекинского района на мероприятия по охране труда израсходовано более 80 млн рублей.

«В результате созданных благоприятных условий охраны труда в районе снизился уровень производственного травматизма. — говорит председатель комитета экономического развития администрации Шебекинского района Станислав Судьин. — По данным Шебекинского отделения территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области, в 2016 году несчастные случаи произошли в 14 организациях Шебекинского района (в 2015 году – в 19 организациях)».

Число пострадавших на производстве уменьшилось на 13,5% и составило 32 человека, в том числе 16 женщин, 1 человек погиб (ООО «Оптовик»). В прошлом году произошло пять несчастных случаев (ООО «Радом» — 3, Шебекинская ЦРБ — 1, ООО «Полирайз» — 1). В 2018 году таких фактов не зарегистрировано.

Анализ производственного травматизма по видам экономической деятельности показывает, что наиболее травмоопасной отраслью экономики района является обрабатывающее производство. Здесь произошло 43% несчастных случаев, зарегистрированных на территории района.

Анализируя результаты работы комиссий по расследованию несчастных случаев на производстве, можно выделить основные причины, по которым происходят эти случаи.

Организационные причины зависят в первую очередь от уровня организации труда на рабочем месте и на предприятии в целом. Это, прежде всего, недостаточный контроль со стороны должностных лиц за безопасным выполнением работ, допуск к работе должностных лиц и работников, не прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда, недостатки в обучении рабочих безопасным методам труда, несвоевременное проведение стажировок на рабочем месте, нарушение трудовой и производственной дисциплины;

Технические причины – это несовершенство технологических процессов, недостаточная механизация тяжелых работ, техническое состояние транспортных средств и оборудования.

По данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Белгородской области, продолжилось увеличение удельного числа работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Фактические расходы на компенсации за работу во вредных и опасных условиях труда, а также на средства индивидуальной защиты составили более 79 миллионов рублей. Конечно, этих средств недостаточно, и поэтому проблемы по вопросам охраны труда, сохранения жизни и здоровья работников на производстве все еще остаются и требуют постоянного неослабевающего внимания.

Решить проблемы безопасности труда в организациях района позволят умелая организация производства, активное внедрение передовых технологий, автоматизация и компьютеризация технологических процессов, повышение значимости работы, проводимой службами и специалистами по охране труда организаций района.